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전통적 취약계층 아동돌봄의 최선봉인 지역아동센터

전통적 취약계층 아동돌봄의 최선봉인 지역아동센터

대구에는 200개의 지역아동센터가 운영중이다, 이들 지역아동센터의 이용자는 100분의 60이상을 취약계층으로 해야만 한다. 이에, 소위 아동돌봄의 최선봉에는 지역아동센터들이 있다고 해도 과언이 아니다. 방과후 학교와 같이 새로운 차원의 아동돌봄 서비스가 늘어나고 있지만 여전히 지역아동센터의 역할과 그들의 범위는 아동돌봄의 영역에서 큰 부분을 차지하고 있다.

2020년도 보건복지부는 지역아동센터의 사회적협동조합으로의 신규 설립을 지원하는 '공공성 강화 지원사업(운영비 지원 특례 등을 담음)'을 운영했다. 이에, 2012년 협동조합기본법이 시행되고 19년말까지 4개 뿐이던 아동돌봄 사회적협동조합의 수가 20년도를 기점으로 폭발적으로 늘고 있다고 할 수 있다.

이는 개인이 운영하기 보단 비영리법인인 사회적협동조합/ 경영공시를 하는 사회적협동조합을 통해 지역아동센터의 공공성을 높일 수 있을 것이라는 여러 고민들과 지역아동센터의 역할과 기능에 대한 지역주민들로 부터의 지지라는 근거를 통해 지역아동센터의 보다 높은 공식적 지위를 부여할 것이라는 기대가 맞물려 설립의 수가 늘고 있다고 생각한다.

하지만, 이런 정책연계형 사회적협동조합의 등장은 언제나 폭발적이고 탄력적임에 지원기관의 입장에서는 대응하기란 어려운 일이다.

따라서 , (사)커뮤니티와경제 대구협동조합지원센터는 지역아동센터 대구광역시지원단과 마을과자치협동조합 그리고 지역아동센터 센터장님들과 연대하여 정기회의와 간담회 개최를 통해 전국에서 최초로 지역아동센터형 사회적협동조합을 설립함에 참고할 수 있는 설립 메뉴얼을 제작하고 배포한다. 하지만 여전히 많은 숙제들이 남았다.

기존 개인이 운영하던 지역아동센터와 사회적협동조합의 운영이 어떻게 다른가 경영공시와 정기총회 운영 및 행정 운영은 어떻게 하는가, 라는 등 운영과 관련한 연구과제가 기다리고 있다. 코로나-19가 잠잠해진다면 많은 지역의 돌봄 전문가들과 함께 답을 찾는 일들을 벌이도록 하겠다.


김인효 기자 kjc816@ksen.co.kr

더마음사랑 사회적협동조합, 남양주시 장애인가족에 따뜻한 나눔 실천
한국사회적경제신문 KSEN 김인효 기자 | 남양주시는 지난 8일, 남양주시장애인가족지원센터가 더마음사랑 사회적협동조합과 함께 장애인 가족을 위한 후원금 전달식을 진행했다고 밝혔다. 이번 전달식은 장애 자녀를 돌보는 장애인가족의 정서적·심리적 안정을 지원하기 위해 마련됐다. 전달식에는 남양주시장애인가족지원센터 배애련 센터장과 더마음사랑 사회적협동조합 김민서 대표 등이 참석해 나눔의 의미를 함께했으며, 후원금은 우리 시 발달장애인 부모상담 제공기관을 이용해 심리상담을 받고 있는 장애인 가족의 정서 지원에 사용될 예정이다. 김민서 대표는“일상에 지친 장애인 가족들에게 작지만 따뜻한 쉼과 위로가 되길 바란다”며“앞으로도 지역사회와 함께하는 봉사와 나눔 활동을 이어가겠다”고 말했다. 배애련 남양주시장애인가족지원센터장은 “따뜻한 후원을 해주신 더마음사랑 사회적협동조합 김민서 대표께 감사드리며, 장애인가족에게 실질적인 위로와 격려가 되는 장애인 가족의 삶의 질 향상을 위한 정서적 지원을 지속적으로 추진하겠다”고 말했다. 시 관계자는 “장애인가족을 위한 따뜻한 후원에 감사드리며, 시에서도 장애인 가족
고용노동부 보령지청, 지역 일자리 유관기관과 2025년 상반기 ‘보령 일자리 네트워크’ 협의회 개최
한국사회적경제신문 KSEN 김인효 기자 | 고용노동부 보령지청(지청장 이점석)은 23일 보령고용복지센터에서 지역의 일자리 유관기관과 함께 2025년 상반기 ‘보령 일자리 네트워크’ 협의회를 개최했다. 이날 협의회에는 고용노동부 보령지청, 5개 지자체 일자리부서, 새일센터, 관내 대학, 노사발전재단, 지역의 청‧중장년 유관기관 등 20개 기관이 참석하여 각 기관별로 중점적으로 추진하는 일자리 사업을 공유했다. 또한 지역의 일자리 사업을 현장에서 체계적으로 연계‧협업할 수 있는 일자리 네트워크 구축과 유관기관 간 소통‧협력을 강화하기 위한 활성화 방안을 논의했다. ‘보령 일자리 네트워크’는 기존에 보령지청 관내 일자리 유관기관이 개별적으로 운영되어왔던 사업을 하나의 일자리 협력체계를 구축하여 기관 간 협력을 통해 보다 효율적이고 체계적인 취업 지원을 제공하는 것을 목표로 한다. 이날 참석한 일자리 유관기관은 고용센터를 중심으로 본 협의회를 반기별로 개최하고 실무자 중심의 실무협의회를 운영하기로 했으며, 지역 내 취업에 어려움을 겪고 있는 청‧장년층과 취업 취약계층 등을 지원하여 지역 고용 활성화를 위해 협력하기로