임직원 함께하는 ‘상생가치 아이디어 공모전’ 성황리 진행[투썸플레이스]

10월 16일 -프리미엄 디저트 카페 투썸플레이스가 임직원을 대상으로 사회적 가치 실현을 위한 아이디어를 공모하는 ‘상생가치 아이디어 공모전’을 실시했다고 밝혔다. 이번 투썸 공모전은 아이디어 공모뿐만 아니라 최종 프로그램 선정까지 공모전의 모든 과정을 임직원이 참여하는 방식으로 진행한다.

또한 공모전은 투썸이 보유한 역량을 바탕으로 사회에 공헌하거나 사회적 가치를 창출하는 아이디어를 주제로 진행된다. 투썸은 ‘최고의 제품과 공간경험으로 고객의 행복한 일상을 함께한다’는 투썸의 기업의 미션과 ‘일상의 즐거움을 창조하는 카페문화 선도기업’이라는 비전을 바탕으로 수립된 △친환경 △건강과 복지 △지역사회 상생 3가지 가치를 고려해, 임직원들이 자유롭게 아이디어를 내도록 했다.

지난 3주간 진행된 공모전은 총 100여개 아이디어가 접수되며 뜨거운 반응 속에 마감됐다. 이후 공모전 심사 결과는 10월 중 발표될 예정이며 최종 선정되는 3가지 아이디어에 대해 상금과 부상을 제공하고 내부 논의 후 향후 사업계획에 반영하는 등 실현을 위해 지속해서 관리해 나갈 계획이다.

투썸플레이스는 이번 공모전을 통해 사회적 가치 실현에 대한 직원들의 창의적인 아이디어를 발굴하는 좋은 기회는 물론 임직원들의 자연스러운 참여로 함께 소통하는 기업 문화를 만드는 좋은 계기가 됐다며 앞으로 다양한 활동을 통해 사회와 상생하고 협력하는 기업이 되겠다고 밝혔다.

투썸은 일회용 빨대 사용을 줄이기 위해 빨대 없는 아이스 컵 리드를 전 매장으로 확대해가고 있으며 종이컵은 재활용이 쉽도록 인쇄를 최소화한 흰색 컵을 사용한다. 또한 이와 함께 투썸은 전국 매장에서 종이로 된 메뉴판을 없애고 디지털 메뉴보드를 도입하고 있으며 올해 말까지 약 100개 매장에 ‘IoT 기반 점포 에너지 절감 솔루션’을 시범 적용하는 등 사회적 가치 창출을 위한 다각도의 노력을 기울이고 있다.

 

김인효 기자 kjc816@ksen.co.kr